代缴公司交社保安全吗

1、代缴公司交社保是指企业将社会保险费委托给第三方机构进行代缴的行为。这种方式能够减轻企业的负担和压力，但也存在一些风险和安全隐患。在实际操作中，选择正规的代缴机构并签订明确的合同是保障安全的重要措施之一。

2、法律风险：社保挂靠代缴的行为违反了相关法律法规的规定，容易引起相关部门的调查和处理，甚至涉及刑事责任。

3、有政策风险，信誉风险，使用风险。政策风险是指，职工和挂靠代理的用人单位没有真实存在的劳动关系，在向社保机构申报社会保险待遇时，会被认定属于骗保行为。会被处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

代缴深圳社保可靠吗

靠谱。社保代缴平台是正规平台。而且你只要不以报销为目的，代缴社保就是可靠的。

正规的社保代缴公司代缴社保，是比较可靠的，一般大公司都比较在乎口碑，会比较重视用户体验，也不会卷了钱就跑路，突然倒闭的可能也不大，比起小公司来说肯定是会靠谱的多。

找公司代缴深圳社保有一定风险，需要通过一些途径来确保可靠性： 选择正规的代缴公司：可以通过查看代缴公司的营业执照、资质证书等来判断其是否正规可靠。

可靠。合法注册和资质认证：人力大数据代缴深圳社保可靠，合法注册和拥有代缴社保资质的公司身份。代缴社保公司必须经过相关部门的审批和认可，才能获得合法的运营资格。

代缴社保的公司是合法的吗

1、法律分析：代缴社保公司不合法。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

2、法律分析：正规的社保代理是合法的，社保代理公司需要拥有人力资源服务许可证、劳务派遣证书、营业执照等相关资质，所以不用担心。

3、【法律分析】：可以通过社保代理机构进行社会保险参保，这样就可以享受国家的社会保障。总之，只要找正规的社保代缴公司，都是合法的。

4、法律分析：找代理公司社保代缴不违法。有这种人力资源公司，可以帮公司代交社保，还有劳务派遣，招聘临时工等都可以。

5、【法律分析】不合法，社会保险登记实行属地管理，开户和缴费单位应当是“用人单位”，即与劳动者建立劳动关系的用人单位。

6、合法的，这个叫做社保挂靠，以社保挂靠的形式来缴纳社保的，个人与代理机构实际是不存在劳动关系的。用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。

代缴社保的机构靠谱吗

1、并不是所有公司都可以代缴社保，可以提供社保代理服务的公司必须要有营业执照、人力资源服务许可证和劳务派遣许可证。只有如此才能够真正保证好我们的权益，代缴社保也是有所保证的。

2、社保代缴公司是可靠的。人事岗位是一个变动的岗位，若老员工离职就需要培养新人，而这个阶段是比较容易出错的，而且浪费时间和精力，如果企业想稳定社保缴纳这一块业务，是可以寻求代缴社保公司的帮助的。

3、法律分析：首先确认一点，找人力资源公司代缴社保是绝对可靠的，有资料证明：代缴社保是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。

4、靠谱。社保代缴平台是正规平台。而且你只要不以报销为目的，代缴社保就是可靠的。

5、正规的社保代缴公司代缴社保，是比较可靠的，一般大公司都比较在乎口碑，会比较重视用户体验，也不会卷了钱就跑路，突然倒闭的可能也不大，比起小公司来说肯定是会靠谱的多。

6、需要注意的是，代缴公司交社保的具体流程和操作方式可能会因地区、行业和机构类型等而有所不同。在实际操作中，需要仔细了解相关政策和法规，并按照规定进行操作，以确保安全可靠。

易社保代缴国家承认吗

承认的。易社保拥有丰富和全面的资质与证书。

承认的。正规的社保代缴公司代缴社保，是比较靠谱的，一般大公司都比较在乎口碑，会比较重视用户体验，也不会卷了钱就跑路，突然倒闭的可能也不大，比起小公司来说肯定是会靠谱的多。

承认。使用易社保正常的社保代缴（用于保证社保连续、购房摇号等），参保续保不受影响。《社会保险基金行政监督办法》主要为了防止骗保、套保行为的出现。

法律分析：易社保是服务国家规定的正规企业，持有企业营业执照、劳务派遣经营许可证、人力资源服务许可证。